Mise en place d’une stratégie SCD multi-types combinée

Scénario

Contexte : Certaines dimensions nécessitent une historisation complète (Type 2), tandis que d’autres attributs peuvent être écrasés (Type 1). Le Problème : La dimension actuelle applique une seule stratégie uniforme inadaptée aux besoins métier. Contraintes : Concevoir une dimension hybride combinant SCD Type 1 et Type 2 selon attribut. Maintenir cohérence avec les faits historiques. Livrable attendu : Proposer un modèle dimensionnel détaillé intégrant gestion multi-types des changements lents.

Compétences ciblées